Team-Kommunikation

Ihre Mitarbeiter lernen in diesem Seminar ein praxiserprobtes und schnell erlernbares Persönlichkeits-Modell kennen und es sicher in der Praxis anzuwenden.

Dieses ist einprägsam, pragmatisch und vielfältig im Unternehmensalltag einsetzbar. Die neu entwickelten Erkenntnisse und kommunikativen Fähigkeiten, sowie Strategien, sind leicht zu merken + effektiv und effizient.

Ihre Mitarbeiter lernen sich dabei selbst und ihre Kollegen noch besser kennen, akzeptieren und respektieren deren Andersartigkeit und gehen künftig damit souverän um. Sie reduzieren und minimieren dadurch in Ihren Teams, bzw. in Ihrem Unternehmen sukzessive Unklarheiten, Missverständnisse und Konflikte.

Zusätzlich ermöglicht diese Methode Ihnen und Ihren Führungskräften, die individuellen Potenziale Ihrer Mitarbeiter noch besser zu erkennen, sie dadurch gezielter zu entwickeln, einzusetzen und zu motivieren.

Das haben Sie und Ihre Mitarbeiter davon

  • Weniger Missverständnisse

  • Weniger Konflikte

  • Besseres Miteinander

  • Stärken und Potenziale erkennen und nutzen

  • Höhere Performance im Team

  • Gelungene Kommunikation auch mit schwierigen Gesprächspartnern

  • Toleranz und Verständnis untereinander

  • Das Verhalten anderer Menschen verstehen und souverän damit umgehen

  • Andersartigkeit verstehen und akzeptieren

  • Höherer Team-Zusammenhalt

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    Unternehmen mit Sitz in Deutschland können für die Konzeption und Erstellung eines Teamleitbildes einen Fördermittel-Zuschuss bis zu 80% erhalten, den Sie übrigens NICHT zurück bezahlen brauchen!

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